quarta-feira, 20 de novembro de 2013

Viva mais leve, relacione-se melhor e descubra o poder que existe em você. O sucesso na vida e na carreira depende da qualidade das relações que você estabelece. Curso individual ou em grupo.

sexta-feira, 8 de novembro de 2013

Ser líder não é para qualquer um, não basta desejar o cargo pelo prazer do salário. É preciso gostar de pessoas e possuir uma satisfação interna de ver outro ser humano sair de seu invólucro!

terça-feira, 5 de novembro de 2013


A melhor coisa que uma empresa pode fazer para si mesma e para seus colaboradores, é desenvolver seus líderes e extrair o melhor deles!

ORIENTAÇÃO VOCACIONAL

Muitas pessoas me pregunta se devem fazer teste ou orientação vocacional. Portanto, segue a explicação: Teste vocacional- Vários testes psicológicos, entre eles, de personalidade, atenção, memória, inteligência, raciocínio verbal e matemático. Os testes servem para verificar as habilidades do indivíduo e, a partir delas, estabelecer qual área combina mais com suas competências atuais. Vale ressaltar que as competências são treináveis. Orientação vocacional- A orientação vocacional é um processo que, além de utilizar os testes psicológicos, também faz uso de questionários, dinâmicas e atividades (incluindo algumas técnicas de coaching)que orientam o indivíduo para sua escolha de carreira através do aumento da consciência, autoconhecimento e visão. O processo dura em torno de 4 sessões e pode ser aplicada individualmente ou em grupo. Coaching de carreira- O indivíduo é levado a conhecer suas competências e a realidade do mercado.Através disso, poderá escolher com mais maturidade, pois analisa perdas e ganhos, forças e fraquezas suas e das possíveis carreiras. Ele é levado a refletir sobre sua vida atual e futura e, portanto, poderá escolher de forma mais consciente. É o processo mais completo e dura em torno de 10 sessões. O momento da escolha da carreira é muito importante na vida do adolescente. Apesar de ainda não ter muita maturidade, ele escolhe, nesse momento, seu futuro e aquilo que o definirá. A carreira, muitas vezes, está grudada com a nossa auto-imagem. Portanto, vale a pena investir muito nessa fase de escolha para minimizar os erros e possível baixa estima futura.